PSYCHODIAGNOSTIKA WORKtest / wt

JSME CERTIFIKOVANÝM PARTNEREM SPOLEČNOSTI WORKtest.

JEDNÁ SE O KOMPLEXNÍ AGILNÍ TEST OSOBNOSTI VYUŽÍVANÝ FIRMAMI, JEDNOTLIVCI A STUDENTY.

WORKtest je první online psychodiagnostický software vyvinutý výhradně pro potřeby pracovní psychologie a HR.

Dokáže najednou změřit 300 nejrůznějších hodnotících kritérií a 2500 konkrétních pracovních pozic.

Zaměřuje se na výkon, chování, integritu, firemní hodnoty, spokojenost a angažovanost lidí ve firmě, na aktuální rizikové a kontraproduktivní faktory v chování jedince, podvodná jednání, porušování norem a etických kodexů, korupční chování a další.

WORKtest využívá projektivní psychometriky, založené na tvarové psychologii, pracující na podvědomé úrovni. Tím znemožňuje testovanému stylizaci a „vylepšování se“, jako u klasických dotazníků.

WORKtest zaručuje

Test lze vyplnit na PC, v pohodlí domova v zabezpečeném webovém rozhraní a jeho výsledky jsou po vyplnění
k dispozici v textovém i grafickém provedení.

Využití WORKtestu

PRO FIRMY
PRO JEDNOTLIVCE
  • Výběrové řízení.
  • Osobnostní profil.
  • Assessment centre.
  • Development centre.
  • Vitality management.
  • DNA firem.
  • Benchmarking lidských zdrojů.

WORKtestem ODHALÍME:

  • Soulad s pozicí aneb “správný člověk na správné místo”.
  • Způsobilosti potřebné k výkonu dané pozice.
  • Komplexní rizikové faktory a chování.
  • Týmovou kompatibilitu, adaptabilitu na pracovní prostředí.
  • Vitality management.
  • Pracovní potenciál, dovednosti.

KMP pozice – měříme soulad s pracovní pozicí

Zjišťuje soulad testovaného s pozicí, resp. se společností, zda splňuje očekávání a firemní cíle, zda je pro pozici vhodný. Můžeme očekávat odhalení toho, zda kandidát bude kompatibilní s pracovním týmem, dobře se adaptuje na pracovní prostředí a jaké jsou jeho dovednosti.

KMV výkon – měříme způsobilosti

Identifikace, jak bude/je kandidát angažovaný a výkonný na pozici, jak dobře či špatně bude pracovat, jaký je jeho pracovní potenciál. Zda má způsobilosti potřebné k výkonu dané pozice.

KMR rizika – měříme limity a chování

Dochází k odhalení toho, jaké jsou brzdy výkonu respondenta, v čem je rizikový a zda či jak moc se na něho můžete spolehnout.

  • Osobnostní profil.
  • Předpoklady ke studiu jazyků, způsob studia.
  • Vitality management.
  • Dovednosti, silné a slabé stránky osobnosti, výkon.

WORKtestem ODHALÍME:

  • Motivaci, postoje, psychickou stabilitu.
  • Energetický potenciál a dynamiku osobnosti.
  • Schopnosti, nadání.
  • Úroveň koncentrace a pozornosti, temperament, charakter osobnosti.

TEST POMŮŽE IDENTIFIKOVAT VÁŠ SKRYTÝ POTENCIÁL, SLABÉ A STINNÉ STRÁNKY A TÍM CÍLENĚ POMOCI VE VAŠEM PROFESNÍM ROZVOJI. MÁTE MOŽNOST SI VYBRAT POZICE, KTERÉ NEJLÉPE ODPOVÍDAJÍ VAŠÍ KVALIFIKACI I POTŘEBÁM.



MÁTE ZÁJEM O VÍCE INFOMACÍ, PŘÍPADNĚ SI CHCETE UDĚLAT OSOBNÍ TEST ? NEVÁHEJTE NÁS KONTAKTOVAT NA:
v.bartosova@futurerecruitment.cz
nebo
+420 734 872 255



Rádi odpovíme, poradíme jaký typ testu je pro Vás vhodný a pomůžeme nastartovat Vaší kariéru.

Uvažujete o WT, nebo potřebujete více informací? Kontaktujte nás, nebo si domluvte nezávaznou konzultaci.

Formululář byl úspěšně odeslán!

Více o WORKtestu

POSTULÁTY WORKtestu – CO DOTAZNÍKY NEUMÍ
  • Mozek pracuje jako počítač.
  • Výběr tvarů souvisí s naší psychikou.
  • Preference tvarů nesouvisí s vědomím.
  • Metoda pracuje na podvědomé úrovni.
  • Pracuje s asociačními vzorci chování jedince.
  • Pracuje se strukturou a dynamikou osobnosti.
  • Neumožňuje stylizaci - vylepšování se.

Psychometrie a systém
WORKtest – UKÁZKA

UKÁZKA VÝSTUPŮ Z WORKtestu

Kompetenční model osobnosti.

Celkové hodnocení a základní profil jedince.

Morálka, motivace, psychická stabilita, kreativita, koncentrace.

Výhody WORKtestu

Zůstaňte ve spojení

Future Recruitment s.r.o.

Na Florenci 1055/35
110 00 Praha 1

IČ 27580598

Zobrzit mapu

Zavolejte nám

Po-Pá 8.00-17.00 h

+420 734 394 906

+420 602 444 422

Facebook LinkedIn LinkedIn